Перевозчикам дополнили перечень случаев, когда транспортная железнодорожная накладная оформляется на бумаге
Минтранс дополнил перечень случаев, при которых транспортная железнодорожная накладная оформляется на бумажном носителе.
Госдума может увеличить период выплаты алиментов на детей
В Госдуму поступили поправки в Семейный кодекс РФ, которые увеличивают период выплаты алиментов на детей.
Как в «1С:БГУ 8» отразить комплектацию номенклатуры материальных запасов
По какому коду КОСГУ оплатить замену водяных счетчиков?
Как заказчику учесть обеспечение заявки, если участник закупки составил документы с нарушениями?
Обязан ли работодатель отпустить с работы сотрудника, оформленного наблюдателем на выборах
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель отпустить сотрудника с работы (в его рабочие часы), если он является (зарегистрирован) наблюдателем на выборах от кандидата.
Приглашаем на бесплатную лекцию: Новое в программе 1С:ЗУП, ред. 3 (версии 3.1.37.14 — 3.1.38.40)
1 сентября 2026 г. (в записи) пройдет бесплатная лекция с участием эксперта 1С.
Тема лекции: Новое в программе 1С:ЗУП, ред. 3 (версии 3.1.37.14 - 3.1.38.40).
В ходе лекции Анастасия Гурьева, эксперт 1С, расскажет о новых возможностях программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8», ред. 3, реализованных начиная с версий 3.1.34.228 и 3.1.37.14:
- доработки воинского учета;
- доработки документов СЭДО;
- доработки в учете остатков отпусков;
- доработки «Начальной страницы»;
- учет материальной ответственности сотрудников;
- поддержка изменений законодательства и законодательных значений;
- бухучет удержаний, статьи расходов для доходов в натуральной форме и др. изменения.
Лекция пройдет в формате видеозаписи.
Зарегистрироваться на лекцию 1 сентября 2026 г.: https://its.1c.ru/lector/invitation/add/21056921
Вопросы по проекту: lector@1c.ru
Работодателям установили новую форму отчетности о травматизме на производстве
Росстат утвердил для организаций новую форму отчетности о травматизме на производстве.
Чай и кофе на кухне офиса: частые ошибки при учете расходов
Многие работодатели стараются обеспечить свой персонал возможностью немного взбодрить себя кофе и чаем в течение рабочего дня и подкрепиться печеньем. Чревата ли такая забота о сотрудниках претензиями со стороны налоговых органов? И если да, то как обезопасить себя от рисков?
В «кофейном» вопросе разбиралась эксперт по бухучету и налогообложению Вероника Емельянова.

