Вправе ли директор обязывать сотрудников составлять еженедельные планы работы и отчеты по ним
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли директор внутренним приказом учреждения обязать сотрудников составлять еженедельные планы работы и отчеты по ним, если в должностных инструкциях и трудовых договорах такой обязанности не предусмотрено.
Вправе ли директор обязать сотрудников составлять еженедельные платы работы и отчеты по ним
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли директор внутренним приказом учреждения обязать сотрудников составлять еженедельные платы работы и отчеты по ним, если в должностных инструкциях и трудовых договорах такой обязанности не предусмотрено.
После 01.03.2026 необходимо переработать планы мероприятий по снижению выбросов в атмосферу
Конференция «Решения 1С для цифровизации кадровых отделов и HR» в Мурманске 09 и 10 апреля 2026 года
Как рассчитать долю недвижимости для ставки 0 % по налогу на прибыль при продаже акций (долей)?
Когда организация обязана оплатить больничный бывшему работнику
Минтруд разъяснил, когда организация обязана оплатить больничный бывшему работнику после увольнения.
Как сдавать отчет ЕФС-1 при ликвидации фирмы, если сотрудники уволились заранее
СФР разъяснил должна ли организация при ликвидации сдавать в СФР подразделы 1.1 и 1.2 формы ЕФС-1, если в процессе подготовки к ликвидации юридического лица работники заранее уволились по собственному желанию.
Система подтверждения ожидания товаров (СПОТ) с 1 апреля 2026 года: что это такое и как будет работать
С 1 апреля 2026 года начнет работу национальная система подтверждения ожидания товаров. В рамках данной системы у импортеров и перевозчиков, ввозящих в Россию товары из ЕАЭС, появятся дополнительные обязанности и финансовые расходы. Компании станут отчитываться обо всех импортируемых товарах до их ввоза в РФ и будут вносить в ФНС предварительные платежи в счет уплаты косвенных налогов.
Рассказываем, что из себя представляет СПОТ и как она будет работать.
Рассказываем, что из себя представляет СПОТ и как она будет работать.